1

ЧТУП «ЗападХимТорг» ( Остров чистоты ), остров чистоты отзывы сотрудников минск.

ЧТУП «ЗападХимТорг» (“Остров чистоты”)

Отзывы о ЧТУП «ЗападХимТорг» (“Остров чистоты”)

2.забудьте о графике 3/2 или 2/2.это все пыль.3/1,4/1.два выходных подряд выходят очень редко и их нужно выбивать.

самое смешное,что на офис заведующая отправляет один график,а на магазине он совсем другой.и если происходят переработки,то они не оплачиваются и не отправляются на офис. хотя в уши песнями заливают,что они оплачиваются. (мне вот даже интересно,как переработав 50 часов за месяц можно получить 350-450?). 3.приемка товаров.это отдельная тема.сорвана спина 4 раза,т.к приходилось выгружать машины и таскать коробки по 30 кг.Грузчиков же нет,а дежурные по залу не спешат этим заниматься(хотя получают за это доплату).

4.как бы ты не старался для магазина или коллектива,никто кроме кассиров не оценит этого.будут только мешать с грязью и вешать чужие косяки.

5.заведующие создают свои непонятные кланы в виде заместителей и тд,им все спускается с рук.этот отвратительный серпентарий просто убивает.на магазин многим из руководства плевать.вы оставлены сами себе на произвол.работайте как хотите.

6.переучеты это вообще страшная вещь.если выходной,то ты в обязательном порядке выходишь и по факту можешь отработать 8 дней подряд(потому как заведующим плевать и потрудиться о том,чтобы чуть-чуть урегулировать график,чтобы люди отдохнули,зная о переучете,они не пытаются).при этом можешь просидеть практически без сна до утра на магазине.

7.обед час? не смешите.15 минут,если вдруг ты кушаешь дольше,то начинают выносить мозги или пытаться пристыдить этим.

8.приезжать заставляют на 30 минут раньше(хотя начальство и ее замы,никогда не приезжают в такое время,мол вы должны).а с какого перепугу,когда рабочий день в контракте даже прописан.отвественный за кассу у вас старший кассир,он и открывает смену.

9,смена кассиров на кассе вообще в хаотичном порядке.касса не подсчитывается,потом косяки стажеров или других кассиров может повеситься и на тебя.

10.вечные тайные покупатели,благодаря которым,тебя могут лишить премии только по тому,что ты на кассе не так улыбнулся,если придраться не к чему.если бы заведующим было не плевать,то они могли бы отстаивать права своих сотрудников,но им опять же плевать.

11.праздничные дни не оплатятся в двойном размере,как обычный рабочий день. постоянно вырывают с выходным,причем в приказном порядке пытаются это делать. и могут это сделать за день до твоего выходного,приходилось постоянно воевать.

12.требуют от вас помимо основной работы быть еще и охранниками. вопрос для чего нанимают дежурных по залу?чтобы они на меня смотрели пока я работаю? вечные претензии,что вы не подходите ко всем покупателям. вопрос,как это вообще возможно,когда приехало 5 поддонов товаров,это надо выгрузить на полки.людей тьма. голову на три части разделить и удлинить шею?

карьерный рост возможен,если вы чье-то протеже либо если у вас адекватный начальник(что еще раз повторюсь редкое явление)

Отработав 2 дня , на третий день который нам ставят в графике якобы неотработанные часы выйти я не смогла в связи с тем что у меня умерла бабушка . Позвонив утром старшему кассиру , и предупредив его об этом , на что я услышала «Хорошо,все нормально ,принесёшь свидетельство о смерти» И что вы думаете . Придя на работу , заведующая зовёт меня в кабинет , тычит бумагами чтоб я писала заявление об увольнение , либо она напишет дакладную о прогуле и меня уволят по статье , с ее слов было сказано что бабушка это не родной человек .

Это вообще нормально . Нет ни совести ничего . Хорошо что я написала это заявление , и ушла оттуда . По поводу больничного по уходу за ребёнком я вообще молчу . В островах это не приветствуется якобы. Платят мизерную зарплату , лишить премии могут на раз два , им там вообще все равно . Никому не советую туда идти!!

Официальный ответ компании ЧТУП «ЗападХимТорг»

Мы внимательно изучили Ваш отзыв, в связи с чем сообщаем следующее.

Наша организация уделяет большое внимание вопросу соблюдения законодательства о труде, в том числе оформления на работу наших сотрудников. Обращаем Ваше внимание, что все сотрудники при приеме на работу в обязательном порядке знакомятся с должностной инструкцией. Также сообщаем, что вопросы режима рабочего времени и оплаты труда регулируются в соответствии с требованиями законодательства Республики Беларусь.

С уважением, сеть дискаунтеров «Остров чистоты»!

Все бы ничего, но тут на днях у них была инвентаризация, сумму недостачи я здесь озвучивать не буду, но не маленькая. Естественно, руководство обязало эту недостачу оплатить кассирам (т.е. месяц девочки работали бесплатно). А теперь самое интересное: буквально за несколько дней до инвентаризации как-то стремительно опустел магазин в плане товара, пропало несколько коробок с кремами, дорогие туалетные воды и т.д., ситуация довольно запутанная. Хотелось бы задать вопрос руководству данной сети: «Неужели вы не видите, что у вас творится? Вы поставили во главе магазина человека безграмотного, самодура с задатками диктатора».

Моя дочь работает в этом магазине, когда она подошла к господину директору с тем, что у нее начинается через месяц сессия, которая длится 3 недели, он ответил, что отпустит ее только на две, а оставшаяся неделя у нее будет считаться прогулом. Ну а когда она написала неделю назад заявление на увольнение, он до сих пор его не подписывает, заявляя, когда найдет человека тогда и уволит. Т.е. молодой человек с ТК совсем не дружит, не знает наверное, что он обязан подписать заявление в день его подачи, и для того, чтобы искать нового сотрудника у него есть месяц, который дан на отработку сотруднику.

На данный момент я нахожусь в Российской Федерации, но ближе к Новому году я приеду в Беларусь и сразу же отправлюсь трудовую инспекцию, налоговую и прокуратуру. Хочу, чтобы они объяснили господину директору в чем он прав, а в чем нет.

Позвонила на офис, поругалась и только тогда мне предложили приехать написать заявление, что не приступала к работе, прошу вернуть мою трудовую книгу.

А потом каким-то образом оказалось в кассе минус 50 рублей. Угрожали, если не оплачу, то не уволят .

И в кратце о сдачи кассы другому кассиру:вот её сдают как бог велит, если честно. Терминал с кассой не сходился, заполнили кассовую книгу и спокойно пошли домой .

Утром не пересчитали деньги, сели за кассу и работаем дальше, на вопрос о том, что надо пересчитать кассу мне ответили:”Не надо вечером пересчитаем”.

А когда я заикнулась о , то в кассе не хватало 50 руб.

В выходные заставляют работать одной на весь магазин, обращалась по этому поводу к заведующему, он мне сказал, что я же не одна буду работать, а с администратором зала, который не всегда бывает на работе.

Официальный ответ компании ЧТУП «ЗападХимТорг»

Мы внимательно изучили Ваш отзыв, в связи с чем сообщаем следующее.

В нашей организации кадровое делопроизводство, в том числе оформление приема на работу и увольнения сотрудников, осуществляется в строгом соответствии с Трудовым кодексом Республики Беларусь, а также иными актами законодательства о труде.

Также обращаем Ваше внимание на то, что соблюдение кассовой дисциплины входит в непосредственные обязанности кассира, что определено его должностной инструкцией.

Одновременно сообщаем, что мы заинтересованы в мотивации наших сотрудников, поэтому, как наниматель, предлагаем стабильную, своевременную и конкурентоспособную заработную плату.

С уважением, сеть дискаунтеров «Остров чистоты»!

Внимание! Отзывы пользователей выражают их личное мнение, которое может не совпадать с позицией администрации. Всю ответственность за содержание высказываний несут пользователи, их опубликовавшие (п.12 Указа Президента РБ №60 от 01.02.2010 г.).

pavel

1 комментарий

  1. Как же мне это всё знакомо! Скотское отношение к людям! Ничего не изменилось с 2014 года…Всё что написано в отзыве чистейшая правда.До сих пор мурашки по коже от этой организации.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.