0

ИВ РОШЕ, ооо ива отзывы сотрудников.

ИВ РОШЕ

1 человек рекомендуют работу в компании.

9 человек не рекомендуют компанию для трудоустройства.

47 человек воздержалось.

Фото ИВ РОШЕ

Фото офиса

Перетащите фотографии в это окно или выберите файлы

Отзывы о ИВ РОШЕ

Продавец-кассир

Плюсы: Плюсов вообще нет .

Что можно улучшить: Я пришла на собеседование , там рассказали все в красках , что работать с 10 до18:00. Плавающий график . З/п 24 и плюс премия ..

а по факту , работала я с 10 утра до 23:00! 2 выходных дают (плавающие ) адский труд ! Все время нужно стоять на ногах !! Дают 2 перерыва по 30 минут ! Я не советую эту работу и эту компанию . Коллектив мне попался ужас ! Управляющие такие же . Ни кто ничего не объяснил , иди и продавай . А по факту мне выплатили за месяц 19 тысяч . Хотя там идёт жёсткая переработка ! А связано это с тем, что им сотрудников не хватает . Поэтому один человек должен работать 11-12 часов . (Если не больше )

продавец-консультант

Плюсы: подарки на новый год и 8 марта целый пакет продукции(конечно половина ерунда, но можно подарить же)

Зарплата, я работала в ТЦ атриум в г.Москва, если вы делаете план то может неплохая сумма получится, около 50-60 тысяч , для Москвы конечно средняя такая зарплата, но все же не 30.

Коллектив – в принципе все девочки были адекватные, конечно личные продажи не способствуют дружбе, но это как повезет, куда попадете.

Куча негативных отзывов конечно не безосновательно, НО бывает и хуже, и на много.

Если вы пришли на стажировку и видите что директор не материться на сотрудников, как то пытается мотивировать, и вообще вменяемый, то оставайтесь.

Компания по моему старается быть лучше, нам вот из за текучки кадров добавляли 2 тыщи к зарплате, как мотивация остаться.

Что можно улучшить: Условия- нереально маленькая каморка, где сидит директор, менеджер, и ещё ты когда на обеде, можно конечно идти кушать на фудкорт, но вы сами понимаете дороговато это.

Разбор склада, приходится постоянно таскать очень тяжелые коробки.

Работать приходится много, очень много. Особенно когда не хватает сотрудников.

Смены по 10-12 часов, тяжеловато на ногах.

Коллектив как я уже писала, как повезет.

Я работала в Мега Химки, там не очень нравился директор, но ее вскоре уволили, так что я вздохнула спокойно.

Как и в любых продажах постоянно давят по поводу средних чеков и планов.

Но в моем случае никто хотя бы не матерился и не кричал.

Как бы не сделали план, ну плохо, в следующий раз постарайтесь.

Карьеру я там делать не собиралась, но что бы вырасти от продавца до директора магазина нужно около 7-8 лет. Это возможно, если вы просто очень обожаете Ив роше.

Я люблю конечно, но не на столько.

Продавец-кассир

Плюсы: Оформление по ТК РФ, скидка на продукцию при заказе из каталога 40%,

Что можно улучшить: Начальство абсолютно безграмотные люди, как в вопросах управления так и в общем смысле. Управляющая плохо говорила о каждом сотруднике, как управленец полный 0 – ни какой сплоченности, ничего организовать сама не может, только плакала все время и пыталась показать, как ей тяжело и плохо, не то что нам, кроме таблиц на компьютере ничего сделать не могла, говоря при этом : да, я плохой управленец. Так зачем ты тогда здесь сидишь и за что получаешь деньги? Продукцию не знает абсолютно, с клиентами совершенно не умеет общаться, на кассе работает хуже любого стажера и можно продолжать еще ооочень долго Менеджеров берут таких, которые даже писать-то не умеют, элементарные слова с 10ю ошибками, не говоря уже о наличии хоть какого-нибудь образования у них. Планы выполняются раз в полгода, а так работаешь за оклад. Условия: подсобное помещение с коробками до потолка-это и кабинет управляющей и обеденное место, при этом размер помещения меньше, чем ванная комната у вас в квартире. А вот коллектив именно девочек-продавцов очень хороший. И конечно, тренинги! Ничего хуже этих обучения быть не может! Обязанности: бесконечно говорить стандартные фразы, докапываться до клиентов, предлагать и предлагать все, что им не нужно, если карты у них нет-виновата ты, надо позвонить и найти эту карту в других магазинах, разобраться со всеми открытками, купонами и т. д. ( самая странная и глупая система, с которой я сталкивалась) и при этом быстро работать на кассе, протирать пыль, следить за товаром, пересчитывать товар, выносить со склада коробки и конечно выглядеть счастливой, будто ты не пашешь как лошадь, а с удовольствием работаешь в БУТИКЕ РАСТИТЕЛЬНОЙ КОСМЕТИКИ с кучей силиконов и непонятно чего в составе

Продавец консультант

Плюсы: Только хорошая косметика

Что можно улучшить: Пришла на собеседование меня ознакомили с графиком и не много о том чем должен заниматься продавец.Назначила день для стажировки я вышла в указанный день,старший продавец рассказывала о продукции всё хорошо,длилась стажировка около двух часов,после чего ссказала позвоню и назначу следующую стажировку.Я прихожу на следующую стажировку,старший продавец с порога начала задавать вопросы в плане” кто мне еще звонил “,какие именно организации” “Почему я к ним в магазин как покупатель не заходила” “И вообще я уверенна что ты даже на наш сайт не заходила и потом сегодня ты будешь продавать”. Что это такое когда меня ни чему не научили и не давали материал как я должна предлагать когда я у вас второй раз и 3-час пошёл что можно предлагать покупателю когда ты не знаешь и это бред Какой то. После она сказала можешь идти мы если что позвоним. И моё мнение что эта за стажировка такая что нужно предлагать продавать клиентам когда тебя ни чему не обучили хотя я работала в продажах и когда я пришла на стажировку мне от и до всё рассказали оформили меня,обучили хорошо и доступно рассказали что я должна делать и как,а тут сама как хочешь так и узнавай их продукт и должна была приходить к ним когда просто так по собственно желанию_

Плюсы: Однозначно их нет.

Что можно улучшить: В первый день пришли на стажировку,за место того,чтобы хоть чему то обучать ,ну или рассказывать хоть что-то, заставили протерать везде пыль со всех полочек,хотя мы пришли обучаться. Ставят из себя грамотных и всезнающих специалистов,а на деле сами толком ничего не знают о продукции,а понтов куча! Что касаемо их внешнего вида,то причёски в ужасном состоянии т.е. какие то пучки на головах как-будто вот вот проснулись. Красятся на рабочем месте и что самое ужасное продукцией магазина,а т.е. ТЕСТЕРАМИ. И при всём этом они сами же говорят о порядках ,внешнем виде и прочее. А сами абсолютно не соблюдают и половины. И что самое главное ..простажировались 2 дня ,вымыли всё и везде и тут же резко мы им не понравились ,то есть это говорит о том,что они как-будто нанимают новеньких для уборки ,а потом от туда выживают их. Полный беспорядок на стелажах..чему мы были очень удивлены. Директор бутика не в надлежащем виде,не опрятен. Зарплата очень маленькая.

Продавец-консультант

Плюсы: Не нашла, увы

Что можно улучшить: Работала в Ив Роше в СПб, скажем так, работа неблагодарная, как и любая другая работа с людьми! Коллектив поганенький, идут на любые жертвы ради почётного звания “лучший продавец месяца” или как там. не суть! З/п как стажеру выплатили нормально, по крайней мере то, что обещали-выполнили! Бесило другое- старший продавец магазина и региональный менеджер! Постоянное качалово по поводу личных продаж, бесило подходить и впаривать людям акционные товары с натянутой неестественной улыбкой! Если ты не выполняешь норму на день(по плану) – сразу разборки и отчитывания! Также заставляют учить тучу бумаг и потом пересказывать это все наизусть! Чтобы тебя могли из стажировки перевести в основной состав! Но слава Богу, меня эта учесть не ждала, так как я чётко понимала, что пришла чисто на лето подработать! Для постоянки-не рекомендую вообще! Никакого саморазвития и карьерного роста! Но зато ноги накачаете стоять по 12 часов в день.

Продавец-консультант

Плюсы: Качество продукции(и то не всей)

Что можно улучшить: Пришла в ив роше весной 2017 года.Работа нужна была срочно,поэтому пошла туда,куда взяли,так как я была без опыта работы. Зп маленькая,работаем на оклад.Проходимость маленькая,но зато план ставят нереальный.Никому не советую идти в ив роше. График не 2/2,как прописано в договоре,а 3/2,работает не 4 человека,а двое,при этом начальство и не занимается поиском сотрудников.Каждый раз выдают на изучение огромную стопку бумаг с информацией о продуктах.Более того,я продавец-консультант,но в любой момент директор может попросить сделать заказ на поставку.Открывают и закрывают магазин продавцы,чего тоже быть не должно.И самое главное:раз в месяц приезжает региональный менеджер и беседует с сотрудниками,задаёт вопросы по продукции.Все бы ничего,но у регионального менеджера такая корона на голове,что словами не передать.Приходится таскать огромные коробки в день поставки,из-за этого проблемы со спиной.Также по договору на обед у меня есть час,но во время еды менеджер вызывает в зал к посетителям,невозможно нормально поесть.В общем после увольнения ещё как минимум пару лет не буду заходить в ив роше

Плюсы: Неплохая косметика

Что можно улучшить: Подбирать грамотный персонал в регионах.

Расскажу свою историю трудоустройства в данную компанию.Такого хамства в свою сторону я давно не слышала. Директор опоздала на 40 минут на собеседование,приехала как ни в чем не бывало,с порога прошлась по моей внешности,не поверите!для этой женщине основную роль играет знак зодиака,а не проф качества!Лев?Не подходите,Вы конфликтны! За все собеседование ни разу не спросили о моих проф навыках,а только обсуждали мою внешность и то,не собираюсь ли я рожать в ближайшем будущем детей!

Очень неприятный осадок остался,у меня большой опыт работы в продажах и мне хотелось работать в этой фирме.Но,к сожалению,опыт и нацеленность на работу не имеет для директора никакого значения,ей важно чтоб знак зодиака ей подходил и не сильно выделялись на её фоне,мнит из себя великого психолога.Очень и очень обидно,была лучшего мнения об этой компании

Плюсы: Нет, нет и еще раз нет.

Что можно улучшить: Расскажу я вам свою историю, надеюсь она кому нибудь будет полезна. Пришла я на работу в декабре 2016, в магазин “ив роше”. Пришла из торговли одеждой в косметику от безысходности, на тот момент никуда не брали больше. Хорошо, что оформили официально через три-четыре дня стажировки. Но здесь только все начиналось. Обещали з/п от 25.000р. При этом оклад с вычетом налога 15.200. И если ты не выполнишь бешеный план, то сиди на окладе. Попала я туда перед праздниками новогодними. работала дней 10 без выходных, людей тьма, следить за всеми невозможно..О,эти ужасные коморки, в которых сидит директор, а во второй такой же коморке куча тяжеленных коробок! места вообще нет для личного пространства. Коллектив мне показался сперва дружелюбным. Отзывчивая директор, продавец и старший продавец. НО. Никакого карьерного роста – раз, обучайся сам всему, куча бумаг учить, смена акций каждые 2 недели. уууу как голова кипела все время. в общем работала я себе спокойно в маленьком магазинчике в убогой форме.. и тут, месяц назад буквально директор стала брать деньги из сейфа. и не возвращать их туда. а сваливать все это “воровство” на ПРОДАВЦОВ. а именно на меня! первый раз она содрала 2000р. спустя неделю 5000р.. после чего я написала заявление, ругались, выясняли. Мне, конечно же, по классике жанра никто не верит, я – изгой. Но я выяснила для себя всю правду, и доказать что это я брала деньги фактически невозможно.

Дело в том, что обвинить сотрудника/продавца в подобном можно в том случае, если продавец имеет доступ к кассе, работает на кассе и имеет доступ к сейфу(чего быть не должно, кстати). а сейф и правда был в открытом доступе для всех сотрудников до момента “кражи денег”, потому как в отсутствие старших мы делали размен с кассой или же просто выручку складывали туда.

В других компаниях у меня проблем не было с этим никогда и я вообще впервые об этом слышу, потому как за кассу и за сейф всегда отвечал Администратор и ежедневно была инкассация. а в нашем случае инкассация раз в неделю. В общем та еще контора. Косметика то хорошая, а за продажей всего этого стоит 80% , которые не ценят сотрудников. Никому не рекомендую. Поберегите, как минимум, свой кошелек и нервы.

продавец консультант

Что можно улучшить: Пришлось побывать в этой компании на собеседовании. Хотя его назвать таковым очень сложно. Только переступила порог организации, как меня прямо в лоб спросили, какой я национальности. Я от такого как-то сразу растерялась. Вообще-то живу в Москве уже более десяти лет и являюсь гражданкой РФ. Причем опыт у меня довольно большой. Однако мне сразу заявили, что приезжих они на работу в компанию не берут. Даже не захотелось им ничего больше добавлять. Тем более как-то неприятно стало общаться с человеком грубым, который даже не удосужился представиться. Не особо и работать там хотелось, просто пошла из-за того, что недалеко от дома офис располагался. Впечатления же от такого дурацкого собеседования остались просто жуткие. Пришлось даже косметику сменить. Не хочу, чтобы хоть что-то напоминало о неприятном разговоре. ТЦ центр располагается рядом с домом, приходится там часто бывать. Постоянно вижу там новых сотрудников. Не могу понять, для чего они это делают, и еще не ясно, как в такой организации может быть такая расовая дискриминация.

Должность не указана

Плюсы: Предусмотрена в компании медицинская страховка. Зарплата стабильно выплачивается. Сотрудники все дружные, вполне приветливые. Руководители адекватные. Продукция замечательная. Такую и реализовывать не стыдно. На праздники подарки в качестве дополнительного бонуса. Руководство относится к сотрудникам очень тепло и уважительно, что чувствуется очень сильно уже с первых дней работы.

Что можно улучшить: Главным минусом, на который действительно стоит обратить внимание, можно назвать небольшую зарплату. Хотя, конечно, сравнительно, но все-таки хотелось бы и больше. Работа-то, если честно сказать довольно сложная. Постоянно приходится на ногах крутиться, таскать коробки большие, да при этом тяжелые. Попадаются покупатели с довольно сложным характером. С такими людьми приходится держать себя в руках. Очень не помешает такое качество, как стрессоустойчивость. Что касается отвратительных коллективов, то это, наверное, кому как повезет. Пришлось в нескольких магазинах поработать, но общий язык со всеми сотрудниками и везде могла найти. Во всяком случае конфликтов никаких в моей практике не было. Считаю, что в этой компании работу модно назвать на очень даже неплохом уровне.

Должность не указана

Плюсы: В организации очень дружный коллектив. Девушки все веселые, общительные. Даже после работы часто встречаться приходилось, что было весьма приятно. Сколько работаю, руководство на моей памяти именно здесь было самое теплое, адекватное. Приятная женщина, которая в любой ситуации старается пойти навстречу своим сотрудникам. Обязательно отыщет какой-нибудь выход из трудного положения или компромисс найдет. Стажировка оплачиваемая и график достаточно гибкий.

Что можно улучшить: Во время рабочего дня частенько приходится со склада выносить очень тяжелые, объемные коробки, потом товар расставлять. В тот момент, когда покупатели толпами ходят – это довольно неудобно делать. График работы два через два предусмотрен. Но только с таким количеством часов требующуюся норму не наберешь, а потом приходится работать чаще. Выдаются распечатанные, заранее подготовленные материалы, по которым и происходит непосредственное обучение, причем самостоятельное. Никаких наставников не предусмотрено. Хотя когда вникнешь в суть, то и с клиентами общаться становится гораздо приятнее, да и работать проще. Изначально не могла понять каким образом здесь рассчитывают бонусы. Сколько трудилась в компании, всегда старалась выполнять план, а потому зп получала вполне нормальную. А вот девочки, у которых стаж побольше, чем у меня часто говорили, что премии выдаются очень редко. Вот перед новогодними праздниками действительно как-то странно посчитали нам зарплату. Я думала, что больше получится. Кроме того, могут запросто задержать выплаты. Даже если срочно деньги нужны, например, кредиты погасить, то эти проблемы никого не интересуют. Еще слышала от сотрудников, что никогда не стоит заранее говорить руководству, что собираешься увольняться. Тогда могут или вообще оклада лишить ли часть какую-то только выплатить. Однако в большей степени от работы в этой организации впечатления вполне нормальные. Есть, конечно, какие-то недочеты, но если недолго, то поработать вполне даже можно.

Должность не указана

Плюсы: Плюс это сама продукция, есть некоторые штуки, которыми люблю пользоваться

Что можно улучшить: Все нужно улучшить, места (для проведения обеда) нормального нет , на обед еще не допросишься, целый день на ногах, более 12 часов,посидеть чтобы ноги отдохнули фиг, а то что потом варикоз это никого не волнует , график не 2/2 как обещают, а ненормированный, почти все выходные приходилось работать,праздников ты дома не проведешь, придется пахать там неделями подряд, зп отвратительно выплачивается, задерживают, а если ты стажер, то получаешь копейки, смысла там работать не вижу, только нервы и здоровье тратить,

Компания ИВ РОШЕ, как современный тип работодателя

Российская компания ООО Ив Роше Восток — это лишь малая часть огромного коллектива марки Yves Rocher, являющейся ведущим и одним из старейших брендов косметики французского производства.

Основанная в 1959 г. господином Франции Ивом Роше, компания позаимствовала не только его имя для своего названия, но и основные принципы при производстве косметических средств, практически, всех видов, а именно:

  • Создание уникального типа косметики на основе натуральных природных ингредиентов;
  • Бережное и уважительное отношение к окружающему миру и поддержания программы экологической безопасности;
  • Активное участие в практическом процессе озеленения планеты;
  • Разработка косметических средств, доступных для приобретения большинству обычных женщин.

Новая компания на российском рынке — новые рабочие места для населения

Уже на протяжении 20 с лишним лет компания Ив Роше поставляет и реализует собственную продукцию на самый взыскательный вкус потребителей как женской, так и мужской половины населения. Но что может предложить компания не как производитель, а как работодатель российским гражданам в плане успешного трудоустройства?

Опираясь на отзывы работающих в компании, большинство из которых, как правило, представительницы прекрасного пола, можно спланировать свою возможную деятельность. Штат коллектива подразумевает работу в сфере бьюти-индустрии. Судя по отзывам опытных соискателей, явное предпочтение на стороне:

  • Молодых активных юношей и девушек, уверенно ориентирующихся в сфере косметических продуктов;
  • Обладателей грамотной поставленной речи и лиц, умеющих быстро и непринужденно выстроить диалог с любым клиентом.

Специфика компании направлена на развитие и карьерный рост исключительно интересующихся людей, предпочитающих определять индустрию красоты не как область собственной работы, а как образ жизни.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *