Морсвязьавтоматика отзывы сотрудников

Сайт в цифрах

69252 отзывов сотрудников

3488 мнений профессионалов

ДОБАВИТЬ ОТЗЫВ

Задать вопрос юристу

Бесплатная юридическая консультация

После обработки мы вам перезвоним!

Благодарим за терпение.

Статьи и обзоры new

Статистика рейтинга

Партнёрская программа

О проекте JobRate

Наша рассылка

Отзывы сотрудников компании НПК Морсвязьавтоматика

НПК Морсвязьавтоматика

Другие названия: НПК Морсвязьавтоматика, Unicont Unimash

Сфера деятельности: Разработка и производство судовой и общепромышленной электронной техники Производство корпусов электрощитов и других металлоконструкций Производство пультовых конструкций (консолей)

Совершенно ненавязчивое начальство.

Официальный рабочий график был с 10 до 18, но по факту там в 9 утра большинство сотрудников на местах. Я приходил еще раньше, так как был новичком и больше времени приходилось тратить на работу, чтобы лучше "въехать" и успеть сделать порученное мне задание. Обеда, как такового, нет. Нужно поесть – поел, когда тебе удобно.

За неделю работы там сложилось впечатление, что в качестве соискателя на должность инженера-схемотехника данная компания желает видеть человека, который знает и умеет в области электроники не просто то, что указано в объявлении вакансии. Претендент на должность инженера-схемотехника по факту обязан знать именно то, что уже знают работающие здесь инженеры (т.е. – выборочно в рамках нескольких узких областей электроники), а также заранее знает все нюансы как по схемотехнике, так и по корпусам именно их продукции.

Коллектив в данной организации в основном молодой, но не дружелюбный ни разу. Уточняющие вопросы здесь не любят, а задание дают так, как принято давать человеку, достаточно проработавшему именно в этой же организации. Например, давая задание по печатной плате мне так и не показали внутренности устройства, в котором ей предстояло работать, ограничившись только совершенно скупым чертежом внешних габаритов корпуса, чего, конечно же оказалось недостаточно. То есть как будто бы я заранее должен знать то, как у них принято выполнять тот или иной нюанс при разнообразии вариантов выполнения этого нюанса.

Спустя пару месяцев, работая уже в другой организации за аналогичную зарплату я могу сказать, что в такую потогонку даже за 21 т.р. в неделю я бы точно не пошел бы уже. Да, сейчас начнутся комментарии "А ты хотел денег, не работая?" и т.д., но дело в том, что в других организациях за менее напряженную работу, ВВОДЯ В КУРС ДЕЛА, платят не меньше.