Новый Стиль
Группа компаний «Nowy Styl Group» это: 2 производственно-дистрибуционных компании, расположенных в Польше и Украине; официальные представительства в 10 странах; 6500 сотрудников; производство 7 млн. стульев и кресел в год.
Отзывы о работе в Новый Стиль, зарплаты
Пришел устраиваться на Новый Стиль. Сразу бросилось в глаза то что не было соискателей,оформляют на постоянку с первого дня,что само уже является нарушением.Уговаривают устроится на металлоцех,где график работы день/ночь/24.зарплата 5000,не факт что будешь ее получать так как расценки копеечные. Единственный плюс первое в столовой бесплатно.Вобщем-не рекомендую.
Устроился на должность шлифовщика, с графиком работы день-ночь-48 с обещанной зарплатой в 8 тысяч. По факту проработал месяц с графиком день-ночь (без выходных), металлической стружкой потом еще месяц плевался. Заплатили 3.100. расчетный счет на руки не дали. Зато при устройстве 148 всяких документов потребовали подписать, так перестраховываются на случай ЧП
Заработал грязными 2100, расценцки копеечные
Все метро обклеено объявлениями-работников ищут))Видимо там не особо хорошие условия,раз уже с сайтов никто к ним не горит желанием идти.
Если вы готовы работать в ритме завода, то вам подойдёт «Новый Стиль». Это следует сразу понимать, когда идёшь на собеседование. Совковый дизайн — это да, не офис Google)). Здесь производство, цеха, и постоянная работа.
Мне, например, важно получать зарплату вовремя, «Новый Стиль» выплачивает зарплату своевременно. Есть корпоративный автобус, скидка в столовой и т.д.
Новый Стиль — это бюрократическо-совковая организация, но, в принципе, хорошая стартовая площадка для карьеры молодого специалиста.
Была на нескольких собеседованиях на вакансию — юрисконсульта в Харькове.
Очень жаль потраченного времени и сил на эту компанию.
Никогда не встречала столь неприятных руководителей, их хамское, заносчивое отношение отбило всякое желание там работать априори.
Сама компания — пережиток 90-х.
Очевидно то, что в компании совершенно безразличны к нуждам работников, уже не говоря о таких высоких материях, как должная МОТИВАЦИЯ, работа на общии цели, работа командой и т.д. В этом месте даже смешно произносить в слух такое понятие, как «достойная оплата труда».
Ищут максимально дешевый рабочий труд, не более.
Работал в Щекинском офисе со дня открытия (2011-2012), перед этим был 2 недели на стажировке в Харькове, лично общался с Осиповой из Белгорода и с командированным хохловским руководством. Бессмысленнее конторы не встречал, такое ощущение что люди тупо деньги отмывают. Через полгода 9/10 кто был в первом Харьковском десанте — сию юдоль скорби покинули. Рабочих тогда кидали так, что до забастовки дело доходило, как сейчас не знаю… в администрации добрые впечатления о тех кто работал на момент увольнения — Лена, Лариса, Наташа (особый привет. )
Меня вроде как и не кидали (что изначально обещали — перечисляли вовремя), но пахал за двоих, переработки вынужденные не оплачивались, так что я лично не рекомендую этот бардак.
@женя, хватило даже лишние были)))
@irina777, корпоративная нет, для рядовых сотрудников, как всегда не хватает билетов
Работаю на заводе, 27 декабря наше начальство, заказала ,Ольгу Полякову на карпоратив, что интересно развесили плакаты по заводу, мол приходите на концерт, а билеты типа в отделе кадров, приходили узнавать билеты, вобщем билетов для рядовых сотрудников не хватило, спрашуется зачем плакаты вешать было ? Чтоб мы за вас порадовались .
Приходил на собеседование. Предприятие понравилось, на работу приняли, но я не хочу устраиваться… ЗП 6000 и график «шикарный» 12 часов день/ночь/24 плюс на дорогу 3 часа в день тратить:) как так жить вообще?
Была на нескольких собеседованиях на вакансию — юрисконсульта в Харькове.
Очень жаль потраченного времени и сил на эту компанию.
Никогда не встречала столь неприятных руководителей, их хамское, заносчивое отношение отбило всякое желание там работать априори.
Сама компания — пережиток 90-х.
Очевидно то, что в компании совершенно безразличны к нуждам работников, уже не говоря о таких высоких материях, как должная МОТИВАЦИЯ, работа на общии цели, работа командой и т.д. В этом месте даже смешно произносить в слух такое понятие, как «достойная оплата труда».
Ищут максимально дешевый рабочий труд, не более.
Работаю в компании не так давно, но уже успела оценить хорошее отношение к себе и достойную оплату. Отличный коллектив, четко нормированное время работы, комфортные условия, своевременная оплата труда. Что еще нужно?
Добавьте зарплату в компании Новый Стиль
Добавить отзыв о работодателе Новый Стиль
