0

Работа охранником

Работа охранником — отзывы сотрудников ЧОП

Отзывы сотрудников ЧОП о работе охранником

Кроме подлостей и гадостей в ЧОП «Сфера-СБ» Новокузнецк ничего охранников там не ждёт. Постоянно, в том числе среди ночи вызывают на внеплановые смены. Отказаться нельзя. За отказ увольнение за прогул. Зарплата в размере одного МРОТ. Всегда находят, за что вычесть. Текучка большая. Благодаря большой безработице в Новокузнецке постоянно находятся наивные, которые устраиваются в этот ЧОП. Несколько месяцев поработают и увольняются. На прощание увольняющимся угрожают, что если они разгласят информацию о порядках в ЧОП «Сфера-СБ» то их найдут и они будут отвечать за базар по понятиям. Так и говорят «за базар» и «по понятиям». Чем не ОПГ?

Кроме подлостей и гадостей в ЧОП «Сфера-СБ» Новокузнецк охранников не ждёт. Постоянно, в том числе среди ночи вызывают на внеплановые смены. Отказаться нельзя. За отказ увольнение за прогул. Зарплата в размере одного МРОТ. Всегда находят, за что вычесть. Текучка большая. Благодаря большой безработице в Новокузнецке постоянно находятся наивные, которые устраиваются в этот ЧОП. Несколько месяцев поработают и увольняются. На прощание увольняющимся угрожают, что если они разгласят информацию о порядках в ЧОП «Сфера-СБ» то их найдут и они будут отвечать за базар по понятиям. Так и говорят «за базар» и «по понятиям». Чем не ОПГ?

Устроился в данный ЧОП ЛЕВАР, была лицензия частного охранника с прошлой работы и знакомый внутри коллектива. Не буду называть прошлое место, но могу сравнить. В Леваре я получаю оклад стабильно и в целом доволен своей работой, чего я не могу сказать про прошлый чоп + работаю по трудовому договору, что тоже идёт жирным плюсом.

Искал нормальную работу с официальным трудоустройством, попал в Левар. Работой доволен, как и отношениями внутри коллектива. Вокруг Злобина любят ныть только те, которых уволили за косяки, что полностью справедливо.

Сейчас в охранном бизнесе процветает интересная схема мошенничества. При устройстве на работу или на подработку, тебе ставят условие, что первая смена бесплатная, а когда ты ее отрабатываешь, тебя вежливо посылают на все 4 стороны. И таким образом, у мошенника за неделю работают бесплатно по 4-8 человек, халява. Главное, чтобы у начальника охраны язык был подвешен, мог хорошо лапшу на уши вешать.

Я знаю развлекательное заведение где есть своя постоянная охрана, но на выходные набирают на усиление таких «бесплатных-охранников» 3-5 человек. И так уже долгое время, только надо периодически обновлять в интернете объявление. Ну а что, Москва большой мегаполис поток охранников никогда не иссякнет.

Другое дело большие ЧОПы, где всегда есть текучесть кадров и поэтому постоянно требуются охранники. Но совсем другое дело ночные клубы, небольшие кафешки, магазинчики и т.д. где охранников всего полтора человека, а набор туда идет месяцами. И самое важное первая смена бесплатно, тут точно однозначно лохатрон. В общем смотрите историю объявления в интернете.

Хочу поделиться с Вами юридической информацией как грамотно и эффективно призвать к ответу ЧОП, за нарушения им трудового законодательства. Самая распространенная проблема ЧОПиков, это их постоянная жажда на халяву поживиться зарплатой охранников, ну или хотя бы выплатить ее не полностью. В некоторых ЧОПиках это вообще поставлено на поток. И все это процветает только благодаря нашему бездействию, поскандалили, пошумели в ЧОП и да пошло оно все на х… й

Итак, в первую очередь, что Вы должны знать, существуют 3 способа защиты наших прав в сфере трудового законодательства. Рассмотрим их по порядку, вместе с их плюсами и минусами.

1) Подача письменной жалобы в государственный орган, который специально создан для борьбы с нарушениями в сфере трудового законодательства, а именно «Государственная инспекция труда» www.rostrud.ru/room/obrashcheniya-grazhdan/

По Вашим жалобам эта инспекция обязана проводить проверку, и наказывать работодателя за нарушение наших прав.

Плюсы обращения в трудовую инспекцию.

1. Вам туда надо просто подать письменную жалобу и все, можете расслабиться и дальше заниматься своими делами. Трудовая инспекция сама автоматически проводит проверку, где по ее окончанию обязана выслать Вам мотивированный ответ.

2. Трудовая инспекция анализирует и фиксирует нарушения трудового законодательства работодателями и добавляет их в черный список. Данный черный список есть в интернете на сайте ведомства. Сто раз подумайте, прежде чем устраиваться на работу в ЧОП, который внесен в черный список в Трудовой инспекции.

3. Для обращения с жалобой в Трудовую инспекцию не надо платить госпошлину и какие-либо другие деньги.

4. При необходимости там дают бесплатную юридическую консультацию, т.е. не надо платить адвокатам. В общем всегда подскажут как быть.

И теперь о минусах, как любое госучреждение там встречаются ленивые сотрудники, которые особо по работе не напрягаются и сидят на окладе, следовательно, их зарплата не зависит от количества обслуженных клиентов. Поэтому есть вероятность, нарваться на лодыря, которого придется, подгонять. Но в любом случае, Вам обязаны дать ответ в течение месяца.

Вы также в праве требовать в трудовой инспекции, чтобы они Вам помогли составить жалобу!

2) Следующий орган — это прокуратура. genproc.gov.ru/ или genproc.gov.ru/contacts/ Ее обязанность — надзор за исполнением законодательства на территории России. Соответственно, она надзирает и за трудовым законодательством.

Плюсы обращения в прокуратуру.

1. Вам также туда надо просто подать письменную жалобу и все, можете дальше заниматься своими делами. Прокуратура сама автоматически проведет проверку, где по ее окончании вышлет Вам мотивированный ответ.

2. Со стороны законодательства практически имеет те же полномочия по надзору за трудовым законодательством, что и трудовая инспекция. Но в головах наших граждан слово «прокуратура» звучит куда более страшней, чем трудовая инспекция.

3. Для обращения с жалобой в прокуратуру, не надо платить госпошлину и какие-либо другие деньги.

4. Могут дать бесплатную юридическую консультацию, т.е. не надо платить за адвокатов.

1. Прокуратура на 80% занимается отписками по жалобам, либо «отфутболивает» их для дальнейшего рассмотрения в другие учреждения. Но может принять к рассмотрению вашу жалобу.

3) И последний орган — это суды. В суды рекомендую обращаться, если есть у Вас хоть какие-то доказательства того, в чем вы обвиняеете ЧОП. Хотя это не так уж принципиально.

Плюсы обращения в суд.

1.Любые решения суда имеют силу федерального закона и для их исполнения у них есть целая армия судебных приставов. Т.е. при любом раскладе с ЧОПа снимут «стружку»…

2. Во время судебного разбирательства Вам предоставлена вся мощь судебной системы, вызывайте свидетелей, специалистов, назначайте экспертизы, заявляйте ходатайства и т.д

3. В судах при разбирательстве дел по нарушениям в сфере трудового законодательства обязан участвовать прокурор. Он там вынужден будет провести свою проверку и дать заключение по делу.

Теперь о минусах.

1.Вам надо будет потратиться на адвоката, и напрячься на его поиски. Можно конечно без него, но в суде возникнет столько нюансов, что Вам будет лучше с ним. К тому же, деньги за него можно будет вернуть за счет ЧОПа, в конце судебного процесса.

2. Если в случае с трудовой инспекцией и прокуратурой достаточно написать туда жалобу и забыть, то на суде вы должны участвовать, притом самым активнейшим образом.

3. Если трудовая инспекция и прокуратура начинает копать под ЧОП после Вашей жалобы. К примеру, трудовая инспекция может приехать с проверкой в ЧОП и там поднять все документы. То суд этого не делает, только рассматривает, оценивает ваши представленные доказательства.

Если в вышеперечисленные органы Вы подаете жалобу через почту, то только заказным письмом с уведомлением о вручении. Если непосредственно в сами органы, то пусть выдадут документ, кто и года принял.

На первый взгляд кажется все сложно и запутанно, но это не так, просто один раз надо вникнуть.

Охранником проработал в общей сложности около трёх лет. Не скажу, что мне эта работа показалась лёгкой. Тут нужен особый склад характера. Особенно если физические данные не самые выдающиеся.

К примеру, в магазинах и ТЦ необходимо частенько вступать в напряженные диалоги с особо зарвавшимися покупателями, стараясь одновременно с этим не нарушить закон и не вызвать у них агрессию. Плюс — как можно быстрее выучить повадки «несунов», куда и как они помещают украденное. А прячут граждане очень изысканно. Это и крюки на внутренней стороне шубы (да-да, воруют и обеспеченные люди), на которых крепятся дорогие колбасы. И бутылки со спиртным за поясом при наличии широкой куртки.

Графики работы обычно сменные, чаще всего два через два. Вычеты из зарплат идут регулярно, а их размеры зависят от убытков конкретной торговой точки.

Зачастую приходится досматривать и сотрудников фирмы по окончании смены и гонять их из курилок, если собираются люди смежной профессии (во избежание возможных сговоров). Это накладывает особый отпечаток на такую работу.

Работа охранником достаточно востребована и актуальна в наше время. Устроится на подобный вид заработка вполне реально, практически в каждом городе. Сайты о работе пестрят объявлениями от работодателей, где требуются охранники. Заработная плата вполне сносная, учитывая то, что работа «не пыльная». Профессиональный рост реален до начальника службы безопасности. Физическая активность и подготовка — залог тонуса и активного образа жизни. Развитие в области боевых искусств и владение оружием.

Охранником я только подрабатываю, в качестве подработки нормальная вакансия. На постоянку бы устраиваться не стал — невысокая оплата труда, как правило, неудобный график (есть ночные смены). Вообще, на этой работе, как и на любой другой, важно найти нормальное адекватное руководство, тогда и вопросов к тебе будет меньше, так как список должностных обязанностей у охранника, как правило, невелик. Но, в целях предотвращения хищений, нужно быть очень внимательным, так как вся ответственность лежит на охраннике. Итого — работа неплохая для меня, в качестве временной или подработки.

Я работал охранником во многих местах, но сейчас работаю охранником маркета. Работа не тяжелая, если конечно же ты не новичок в этом деле. Нравится, что зарплата довольно не плохая и с начальство никаких проблем нет. Главное выходить вовремя на работу, а так же не раньше уходить с работы так, как работа охранник все-таки в первую очередь ответственная и конечно же опасная. Были случаи, когда ловил в магазине мелких воров, а конечно же, не всегда уследишь за всеми и если, что то камер видеонаблюдения в помощь. С коллегами мы отлично ладим и на работе не скучно (переговариваемся часто по рации). Считаю, что лучше охранником работать, чем на кассе. Я могу себе позволить и походить и посидеть и даже покурить выйти, что мне очень нравится. Пообедать получается всегда так, как мы с напарниками всегда друг друга выручаем и если кому-то нужно отойти не на долго, то с этим нет проблем. Зарплата не плохая и с ее выплатами задержек не было ни разу. Я работаю сутки через двое и этот график меня полностью устраивает. Я подрабатываю еще в другом месте так, как работа позволяет еще подрабатывать, то почему бы не воспользоваться этой возможностью. Конечно же всю жизнь охранником работать не буду…

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *