Расизм на рабочем месте – далеко не редкость. Но как определить дискриминацию и что делать, если вы столкнулись с ней? В этой статье мы расскажем о том, как правильно пожаловаться на расизм на работе и как защитить свои права.
Статья:
Расизм на работе – это не только неприятно, но и незаконно. К счастью, в большинстве случаев, компании стремятся избегать дискриминации своих сотрудников по расовым признакам. Однако, если вы столкнулись с расизмом на работе, необходимо знать, как правильно пожаловаться и защитить свои права.
Шаг 1: Определите дискриминацию
Прежде чем пожаловаться на расизм, необходимо определить, что именно в конкретной ситуации является дискриминацией. Конечно, мы все знаем, что использование унизительных выражений на национальной почве или отказ в приеме на работу только из-за цвета кожи – это дискриминация. Однако, есть и более тонкие случаи, когда расизм может быть скрыт за видимой нормальной формой поведения.
Например, постоянное игнорирование ваших предложений на митинге или перекладывание неприятной работы только на вас из-за вашей расовой идентичности – это тоже форма дискриминации.
Шаг 2: Обратитесь к HR
Если вы уверены, что столкнулись с расизмом на работе, обратитесь в отдел кадров. Обычно HR- менеджеры являются первыми лицами, к которым сотрудники обращаются в случае нарушения прав. Обьясните свои опасения и предоставьте необходимые факты, которые вы даже можете документировать.
Шаг 3: Соберите свидетелей
Если вы видите, что вас дискриминируют на работе, то вероятно, что другие тоже это замечают. Вам будет гораздо легче защитить свои права, если у вас будут свидетели события. Попросите своих коллег ваших по работе подпистать , если они имеют свои неприятные комментарии. Наличие видео- или звукозаписей тоже может облегчить доказательство дискриминации.
Шаг 4: Обратитесь к адвокату
Если ваши попытки решить ситуацию в компании не привели к результату, обратитесь к адвокату. Адвокаты имеют опыт защиты прав работников и помогут вам оценить ваши шансы на удачное окончание дела и даже защитят вас на суде.
Расизм недопустим в любой форме и в любом месте, в том числе и на работе. Если вы столкнулись с дискриминацией, не молчите. Пожалуйтесь и выступите за свои права.
