Toyota ( Тойота Россия )
2 человека рекомендуют работу в компании.
15 человек не рекомендуют компанию для трудоустройства.
21 человек воздержалось.
Фото Toyota
Фото офиса
Перетащите фотографии в это окно или выберите файлы
Отзывы о Toyota
Плюсы: Стабильность и зп
Что можно улучшить: Очень очень трудная для организма работа, тем кто не стоял на конвейере не понять, но тут такой конвейер что будешь бедный, хотя это еще куда попадешь.
оператор линии
Плюсы: Хорошая заработная плата, питание и проезд оплачиваются. Иногородним предоставляется общежитие.
Что можно улучшить: Запросили какую-то корочку машиниста. Типо без неё не возьмут на оператора линии. Сказали на время обучения ничего не предоставляется, а если хотите ускоренно – пожалуйста, выложите 5 тысяч рублей.
Должность не указана
Плюсы: Все условия, созданные для работы, отвечают требованиям. Есть регулярная зарплата, удобный график, и конечно питание включено. Работать приходилось изо всех сил, так как японцы четко следят за уровнем производительности и работой каждого. Не допускают постоянных перекуров и т.п. Вечером просто валишься с ног, но домой привозят, это хорошо. Кстати, такой темп и требования, не дают расслабиться и облениться.
Что можно улучшить: Руководство должно пересмотреть свои консервативные взгляды на алкоголь. Даже в выходные нельзя пригубить или перебрать с напитками. Потому что в понедельник можно и с работы вылететь. Если кто-то учует запах перегара. Здесь можно сделать поблажки, хоть изредка.
Должность не указана
Плюсы: Конечно, стабильность. Плата за работу намного превышает среднюю в городе ставку. Невозможно не отметить четкое соблюдение всех норм Трудового Кодекса. Ну и питание, помогает существенно сэкономить. Дома только ем вечером и в выходные, а так, все на работе. Реальная сумма набегает от экономии на проезде, так как по домам развозят. Живу один, и мне хватает на все радости в жизни, абсолютно ни в чем себя не ущемляю. В отличии от своих знакомых, которые сутками напролет трудятся, а толку никакого нет, денег все равно не хватает.
Что можно улучшить: Долго предстоит идти по карьерной лестнице, и не факт что чего-то добьешься. Это только теоретически, а практически, все очень печально. Одним словом, не лучшее место для самореализации молодого поколения.
Должность не указана
Плюсы: Да уж, пролистав отзывы предшественников, могу сформулировать свои эмоции в нескольких словах. По-моему, вы все, ЗАЖРАЛИСЬ.
Так как знаю некоторых, которые не ходят на работу достаточно часто. Ведь у них всегда находится купленный больничный. Были случаи, когда даже не соизволили рабочие сообщить руководству о своем отсутствие и уважительной причине. Согласитесь, в жизни бывают разные ситуации, но человеческую ответственность никто еще не отменял. Зато были случаи, когда высылали машину за опоздавшим. Многие ли работодатели способны предоставить такие условия для рабочих. НЕТ.
По поводу монотонной работы…ребята вы знали, на что идете, никто не скрывал обязанности и не предлагал «кота в мешке».
Касаемо сокращений, все легально. Я тоже, кстати, попал под число сокращенных сотрудников. Причина по-моему всем ясна, договор был срочный и об этом тоже предупреждали всех. Какие еще могут быть высказывания и недовольства? Не пойму.
И прочитав все отрицательные отзывы работников, понимаю, что все хотят легких денег. Просидеть смену и получить денежку. Как известно, бесплатный сыр… Так вот, если вы нормальный человек, желающий работать с отдачей, а не ныть по каждому поводу, то будет и рост и премии. В общем, я все сказал.
Что можно улучшить: Пожалуй, ничего. Все и так в норме.
Должность не указана
Плюсы: Пока работал, никаких недоразумений не было. Зарплата платилась вовремя, все доходы были официальными, даже премиями поощряли. Развозка и питание, также были включены. Все трудились на имя бренда, что там говорить.
Что можно улучшить: Несомненно, к минусам можно отнести отдаленность от дома. Насчет карьерного продвижения, тоже перспективы так себе. Да и стоять на конвейере довольно скучновато.
Плюсы: Белая зарплата, удобный график работы
Что можно улучшить: От лица всех сотрудников нынешних и бывших, могу сообщить следующее. Политика Toyota в городе Уфа очень сильно отличается от трудолюбивых, умных и порядочных японцев с их превосходной философией 5 S. В Уфе один алчный директор монополист на Башкирию, он как и высшая администрация салона думают только о прибыли, причем получается она с урезания с З/п простых рабочих, потому что на людей им наплевать.За 8 лет никогда не видел чтобы кого-нибудь поощряли за отличную работу, за перевыполненный план, за малейший минус депремирование. Полное разочарование в компании, если вы готовы быть рабом вперед, качать права бесполезно, поверьте там у них все схвачено и в прокуратуре и в других отраслях. Наверное когда там не станет квалифицированных специалистов вот тогда они поймут свои ошибки, потому что сервис строится на качестве и отношении к работе людях которые там подрывают свое здоровье.
