0

Офис Google: жалобы на токсичную рабочую среду

Описание: В последние месяцы сотрудники Google начали жаловаться на токсичную рабочую среду в офисе компании. Работникам не нравится давление, которое они испытывают, а также их страх потерять работу из-за конкуренции внутри организации. Жалобы увеличились после увольнения Рей Сакомото, входившей в команду по борьбе со структурными проблемами в корпорации.

Статья:

Google считается одной из наиболее привлекательных компаний для работы в мире, описываемой многими как “рай для работников”. Однако, в последние месяцы условия работы в офисе Google стали иными, по словам нескольких сотрудников, которые вышли с жалобами на токсичную рабочую среду в компании.

Сотрудники Google жалуются на давление, которое они испытывают в работе, а также на возрастающую конкуренцию внутри организации. Они утверждают, что большинство сотрудников испытывает страх потерять работу, в случае неудачных экспериментов или не достаточно хорошей работы.

Жалобы со стороны сотрудников Google не новость, но они стали учащаться после увольнения Рей Сакомото, который являлся главным лицом в команде по борьбе со структурными проблемами, созданной в Google в январе 2020 года. Сакомото была уволена в феврале 2021 года после спора с руководством компании, вызванного опубликованным докладом, который говорил о проблемах внутри организации.

Компания Google отреагировала на жалобы сотрудников, выпустив заявление, в котором говорится, что “ведется работа над улучшением рабочих условий в компании”. Кроме того, в Google объявляют, что они не будут брать в расчет негативные отзывы при принятии решений относительно продвижения людей внутри компании.

Тем не менее, жалобы со стороны сотрудников продолжают поступать. Их тревоги радикально конфликтуют с изображением Google, которое компания создавала в течение десятилетий. Чтобы сохранить свою репутацию как “рай для работников”, Google должен уделить внимание жалобам, разобраться с ними и исправить ситуацию. В противном случае будущее компании может оказаться под угрозой.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *