Просперити отзывы сотрудников
- Прочее:
- Новости
- О проекте
- Контакты
- Работодателям
Всего отзывов: 13280, сегодня 0, на модерации 15
Твоя работа Г#вно? Расскажи всем!
Проработал в этой компании 2 месяца и не получив зарплату после второго месяца уволился. Со дня увольнения прошло уже 2 месяца, а денег так и не дали. В этой компании зарплата серая, чтобы вам не говорил Александр из одела кадров, так и ее не платят.
Условия работы жуткие, следят за каждым вашим шагом, причем зарплата привязана к количеству часов, которые вы провели на работе, с компов. скачать ничего не возможно.
В этой фирме нет грамотных руководителей проектов и ГИПов поэтому очень много проблем, в том числе со стройкой.
В общем в организации бардак и что самое главное не платят деньги, поэтому большая текучка, практически нет людей которые работают больше полугода.
Откликнулась на вакансию Проектного Бюро Грани, когда пришла, оказалось что это prosperity project management.
Проработала 3 недели, за это время уволилось более 5 человек и все из-за задолженности по заработной плате.
Если хотите получать за свою работу деньги, то Вам не сюда.
То, что текучка кадров неудержимая это тоже факт. Поняв, что оплаты не будет в обозримом будущем, люди уходят. Проекты масштабные только на словах, на деле компания еле выплывает, проекты малобюджетные, а то и просто убыточные.
Тот кто тут пишет, что проработал в компании уже много лет и всё хорошо, это, топ-менеджеры.
Наверно, у них лично всё в порядке, если есть время выискивать в сети отзывы сотрудников и писать опровержения. только вот за чей счет банкет? За счет тех кому не платят. Анастасия, Вы как менеджер проекта, лучше других знаете, что значимых проектов в компании нет. А по тем, которые есть денег заказчики не платят. О какой "оценке по итогам" пишет Екатерина? До итога никто не доживет, кроме топов. Лозунги и красивые речи это стиль руководства компании, который переняли некоторые топ-менеджеры, но к финансовым успехам это не привело. Жаль потраченного времени в этой конторе.
Я была принята в ООО «Просперити Проджект Менеджмент» 23.04.2011 года на должность Главного инженера проекта. Место работы по трудовому договору находилось по адресу: г. Москва, наб. Ак. Туполева, д. 15 стр. 22, бизнесс центр «Туполев-Плаза 2», офис 302/2. 11.02.2014 года я подала заявление на увольнение по собственному желанию специалисту по документообороту в двух экземплярах, который отказался его регистрировать, сославшись, на особые распоряжения руководства. Также уведомляющим письмом по электронной почте, от 25 февраля 2014г. был поставлен в известность управляющий директор. На общем совещании технический директор объявил, что Комарова А.А. с 01.03.2014 года не работает в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», мне был прекращен доступ на рабочее место. На сегодняшний день, 07.04.2014 года, мне не выдали трудовую книжку, заработную плату с января 2014г. и компенсацию за неиспользованный отпуск с 2011г по 2013г. Это объясняют тем, что я до сих пор числюсь в ООО «Просперити Проджект Менеджмент». Согласно действующему законодательству РФ: статья 84.1 Трудового кодекса прямо устанавливает обязанность работодателя выдать трудовую книжку работнику в день прекращения трудового договора. Ввиду задержки в выдаче трудовой книжки и документов, связанных с работой в ООО «Просперити Проджект Менеджмент», я не могу устроиться на новую работу в ООО «Группа Компаний АЛТ» по трудовому договору на неопределенный срок с полной занятостью. Абзац 4 статьи 234 ТК РФ предусматривает ответственность работодателя возместить материальный ущерб, причиненный работнику в результате незаконного лишения его возможности трудиться (отсутствие трудовой книжки). На основании вышеизложенного, прошу провести проверку ООО «Просперити Проджект Менеджмент» по моей жалобе, выдать ООО «Просперити Проджект Менеджмент» предписание о прекращении нарушения моих трудовых прав (выдать мне на руки трудовую книжку), и произвести окончательный расчет по заработной плате и компенсации за неиспользованный отпуск.
