Отзыв о работодателе «ТРАНСКАПИТАЛБАНК»
Основное название: ТРАНСКАПИТАЛБАНК
Сфера деятельности: Услуги: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Телефоны: 88001003200, 84957973200
Дата собеседования: Май 2016 г.
Комментарии:
Положительные стороны компании
рядом с метро Трубная/м. Цветной бульвар
Отрицательные стороны компании
Собеседование проводила не менеджер по персоналу Дарья Болотова , а начальник отдела collection Офицерова Татьяна. Ожидала увидеть умудренную опытом женщину ,но встретила девушка на вид не больше 30 лет в леопарде (отличный дресс код для банка ). Стандартные фразочки и ухмылки на вроде ” все г*вно ,а я царица”.Собеседование ни о чем , длилось оно меньше ,чем я ждала ,пока спустится Татьяна. Из вопросов ,с какими продуктами я работала до этого и какой график для меня будет удобнее, пожалуй все .При чем после ответа на вопрос про график оказалось,что во время обучения график 5/2 ,потом 2/2 смысл спрашивать какой мне больше нравится ,если по факту у сотрудника выбора нет. Не было вопросов о том какие статьи я знаю ,какие нагрузки и т.д. Обучения по факту нет, со слов Татьяны, стажера подсаживают к сотруднику и он наблюдает за его работой(сколько так сидеть страдая ,не понятно чем не известно ). Обещают один оклад 35тыс.до вычета налога ,без премии и скорей всего только наполовину белая зп, успела прочитать перед собеседованием отзывы на банки.ру, что зп в этом банке не бывает полностью белая ,хотя сначала много чего обещают. Классическое обещание перезвонить в конце недели и не перезвонить.Мне уже на собеседовании было понятно,что никто звонить мне не будет ,но бывают же и более впечатлительные люди ,которые будут ждать звонка и надеяться ,неужели сложно сказать,что ответ будет в течении одного дня либо же не будет ,зачем нагло врать ,что ответ даже негативный будет дан ,еще и заставлять ждать ответа всю рабочую неделю . Чувство ,что им заняться не чем на работе и они ради развлечения проводят собеседования .
Похожие отзывы
Нет добровольного страхования, при сокращении заставляют писать по собственному без ВЫПЛАТ, идиотская мотивация (имею те подразделения которые ни как не влияют на продажи, а премия зависит от продаж)
вовремя выплачиваемая з/п, льготное кредитование для сотрудников. . Подробнее>>
Собеседование проводила не менеджер по персоналу Дарья Болотова , а начальник отдела collection Офицерова Татьяна. Ожидала увидеть умудренную опытом женщину ,но встретила девушка на вид не больше 30 лет в леопарде (отличный дресс код для банка ). Стандартные фразочки и ухмылки на вроде ” все г*вно ,а я царица”.Собеседование ни о чем , длилось оно меньше ,чем я ждала ,пока спустится Татьяна. Из вопросов ,с какими продуктами я работала до этого и какой график для меня будет удобнее, пожалуй все .При чем после ответа на вопрос про график оказалось,что во время обучения график 5/2 ,потом 2/2 смысл спрашивать какой мне больше нравится ,если по факту у сотрудника выбора нет. Не было вопросов о том какие статьи я знаю ,какие нагрузки и т.д. Обучения по факту нет, со слов Татьяны, стажера подсаживают к сотруднику и он наблюдает за его . Подробнее>>
вовремя выплачиваемая з/п, льготное кредитование для сотрудников. Подробнее>>
ReTWORK – быстрый поиск отзывов о компании, магазине, сотруднике, работодателе в интернете. Сайт не несет ответственности за информацию полученную со сторонних ресурсов.
Хотите узнавать о новых отзывах в интернете о Вас и Вашей компании?
