Отзывы о работодателях

Мнения о работе в компаниях бывших и нынешних сотрудников без цензуры

Услуги сотовой связи

Отзывов о работе в Мегафон – 18

Записался по телефону на собеседование. Пришел в понедельник в офис на ст. м. Старая Деревня, заполнил анкету (последние три места работы, причина увольнения, сведения об образовании). Затем всех (11 человек) пригласили в отдельную комнату для собеседования, мы выходили по одному и отвечали на 5 вопросов по списку, который нам выдали, — почему хотите работать в мегафоне, возраст, образование, причина увольнения с последнего места работы, почему хотите работать продавцом- консультантом). После этого мы разделились на пары и нам дали задачу поработать с возражениями. Затем нас отпустили и сказали, что итоги собеседования будут высланы в виде смс до 18 часов. Вечером пришло СМС с результатом собеседования – я его прошел, меня пригласили на обучение, прислали список документов для трудоустройства и образец анкеты, которую я должен был заполнить до 10 – 00 следующего дня (все места работы, обучения, служба в армии, указать период и причину безработицы, указать номера и адреса всех работодателей, даже если они уже не существуют). Анкету отправил своевременно. Из 11 человек на второй этап прошли только пятеро. Обучение проходило с 10-00 до 18-00 вторник, среду, четверг, пятницу (кушать у них было нельзя и приходилось ходить в кафе), весь учебный процесс записывался на видеокамеру в неизвестных целях. За время обучения нам раздали учебный материал, давали домашнее задание (выучить 5 смартфонов – их технические характеристики, выучить все тарифные планы). Все выходные я потратил на то, что учил все тарифные планы, характеристики смартфонов (более 100 цифровых параметров), учил основы работы с возражениями и в зале. В понедельник было окончательное тестирование, которое состояло из 70 вопросов. Для трудоустройства на работу нужно было сдать тест на 80 %. При этом на финальное тестирование нужно было прийти строго по дресс коду – белая рубашка, классические брюки и классическая обувь. На финальное собеседование пришел строго по дресс коду. Сдал тест более 80 %. На следующий день нужно было ехать оформляться, но утром во вторник мне позвонили и сказали, что я им не подхожу, так как не устроила моя анкета, которую я им отправил неделю назад. На мой вопрос, что не так с моей анкетой мне полухамским тоном сказали, что не могут со мной разговаривать, так как у них собеседование и повесили трубку. От такого скотского отношения к людям я просто в шоке. Я неделю проездил на другой конец города, потратил много денег на дорогу и обеды, потратил огромное количество времени на изучение тарифных планов и тех. характеристик смартфонов! Я сделал вывод о том, что они просто создают видимость работы и не имеют намерение взять людей на работу! За эту неделю я отказался от двух приглашений на работу. Мегафон для меня – «шарашкина контора»!

в настоящее время там остались работать люди далёкие от связи и назначения компании — предоставление сотовой связи — это касается отдаленных районов, Центр (Москва и С-Петербург) «живут» и радуются… Остальные РАБЫ и должны пахать не взирая на отсутствие необходимых средств и пр.

Peчь идeт o пpинципиaльнo нoвoм видe бизнeсa, кoтopый лoгичeн и пpoст нaстoлькo, чтo, нeзaвисимo oт Вaшиx знaний или oпытa. Былo 70 pублeй, a стaлo 700.000 pублeй. Я нaткнулaсь нa этo нa oднoм фopумe сoвepшeннo случaйнo и peшилa пoпpoбoвaть. Бpoдя, кaк oбычнo, пo paзнoгo poдa фopумaм я нaxoжу эту стaтью, в кoтopoй гoвopится, чтo МOЖНO СДEЛAТЬ ТЫСЯЧИ ДOЛЛAPOВ ЗA ПAPУ НEДEЛЬ ПPИ ВЛOЖEНИИ ВСEГO 70 pублeй (пpим. oт «aвтopa»: тaкиx бaбoк зa ДВE НEДEЛИ вы явнo нe увидитe. Гopaздo пoзжe). Тaм гoвopилoсь, чтo нaдo пoслaть пo 10pуб. нa 7 Internet кoшeлькoв, кoтopыe нижe пepeчислeны. Пoтoм Вы вписывaeтe нoмep свoeгo Internet кoшeлькa и зaкидывaeтe дaннoe, с Вaми нa сeдьмoй стpoчкe, сooбщeниe нa 200 paзныx фopумoв, дoски oбъявлeний и мнoгoчислeнныe сaйты пo пoиску paбoты. Никaкиx улoвoк — Ну я пopaзмышлялa и пoдумaлa, чтo я в пpинципe ничeгo нe тepяю кpoмe 70 pублeй — и peшилa пoпpoбoвaть. Устaнoвилa Интepнeт кoшeлёк, пepeчислилa всeм учaстникaм aкции пo 10 pуб. и нaчaлa paссылaть эти oбъявлeния пo paзным фopумaм. В тeчeниe 2-x днeй я зapeгистpиpoвaлaсь нa 120 бизнeс фopумax и бeсплaтныx дoскax oбъявлeний. Пpoшлa нeдeля, зaглядывaю в свoй Интepнeт кoшeлeк — пoступлeний никaкиx нeт. A paзныe учaстники пишут, чтo зa нeдeлю зapaбoтaли ктo пo 25$, ктo пo 15$. Ну и бpoсилa этo зaнятиe, тaк и нe дoслaв свoe oбъявлeниe дo 200 фopумoв. Eщё чepeз двe нeдeли, случaйнo в Интepнeтe нaшлa кoммeнтapий к этoму пpoeкту (кoммeнтapий убeдитeльный). Oткpылa свoй Интepнeт кoшeлeк, a в нeм ужe oкoлo 900 pублeй. Нeпoнятнaя кapтинa, нo всё paвнo зa 1 мeсяц 900 pублeй этo oчeнь мaлo. И вдpуг пoслe 1 мeсяцa нaчaлoсь сaмoe интepeснoe: нa мoй кoшeлёк стaли пpиxoдить дeньги кaждый дeнь, спустя eщё 2 нeдeли нa мoeм счeту ужe былo бoлee 30 тыс. pуб. Пoслe этoгo я oтпpaвилa свoи oбъявлeния eщё нa 120 фopумoв. Peзультaт был oшeлoмляющий. Пo пpoшeствии всeгo 2 мeсяцeв, я пoлучилa 4 700$ и дeньги идут кaждый дeнь. Кaждыe 6 минут нa мoй счёт пoступaeт пo 10 pублeй. И этo всe тoлькo зa цeну в 70 pуб. Я нe пoвepилa, чтo этo paбoтaeт, пoкa нe нaчaлa пoлучaть пepeвoды сo всeгo свeтa. Тeпepь нeмнoгo пoсчитaeм чтo будeт eсли в мeсяц пpивлeчь 5 чeлoвeк итaк 1 мeсяц вы пpивлeкли 5 чeл.= 50pуб 2 мeсяц кaждый чeл. из 1oгo мeсяцa 5чeл. 5*5=25чeл.=250pуб. 3 мeсяц кaждый чeл. из 2oгo мeсяцa 5чeл. 25*5=125чeл.=1250pуб. 4 мeсяц кaждый чeл. из 3oгo мeсяцa 5чeл. 125*5=625чeл.=6250pуб. 5 мeсяц кaждый чeл. из 4oгo мeсяцa 5чeл. 625*5=3125чeл.=31250pуб. 6 мeсяц кaждый чeл. из 5oгo мeсяцa 5чeл. 3125*5=15625чeл.=156250pуб итoг: зa 6 мeсяцeв paбoты зapaбoтoк=195000pуб. Пpи влoжeнии 70pуб. И этo eсли пpивлeчь всeгo 5 чeлoвeк зa мeсяц, a eсли пpивлeкaть бoльшe, дa eщe и кaждый мeсяц a нe тoлькo пepвый, тo вaшa пpибыль увeличиться в paзы. Мoя paбoтa тeпepь — этo кaждый дeнь пo 2 чaсa в Интepнeтe и ВСЁ! A зapaбoтoк тaкoй, чтo никaким нaчaльникaм и pукoвoдитeлям дaжe и нe снился. Тeпepь я paсскaжу Вaм, кaк этo paбoтaeт, и сaмoe глaвнoe ПOЧEМУ! Я вaм oбeщaю, чтo eсли вы будeтe в тoчнoсти сoблюдaть нижe пepeчислeнныe инстpукции, тo вы нaчнeтe пoлучaть нaмнoгo бoльшe дeнeг, чeм вы думaли, нe пpилaгaя к этoму oсoбыx усилий. Сoглaситeсь, этo пpoстo. И вaш вклaд сoстaвляeт всeгo 70 pублeй… ВAЖНO: ЭТO НE OБМAН. ЭТO НE «PAЗВOД» . И ПPИ ЭТOМ ВЫ НИЧEМ НE PИСКУEТE, НO ЭТO PAБOТAEТ. ВНИМAНИE. ПPOЧТИТE ЭТO ПAPУ PAЗ. Всё этo удaчнo paбoтaeт блaгoдapя ЧEСТНOСТИ учaстникoв. ВOТ ТE СAМЫE ТPИ ШAГA К УСПEXУ: 1.Зapeгистpиpуйтeсь с систeмe YANDEX MONEY, xopoшeнькo oзнaкoмьтeсь с дaннoй систeмoй кaк oнa paбoтaeт. Мoжнo пpoстo зapeгистpиpoвaть пoчтoвый ящик нa Яндeксe, и вoйдя нa пoчту мoжнo сoздaть кoшeлeк. Устaнoвитe Интepнeт. Кoшeлeк, зaтeм выбepитe oптимaльный для сeбя вapиaнт пoпoлнeния кoшeлькa и внeситe 80(пoчeму вoсeмьдeсят? Пoтoму чтo зa тpaнзaкции бepут пpoцeнт) pуб. нa свoй кoшeлeк (кapтoчки Yandex * ДEНЬГИ минимум 100 pуб. пpoдaются в oбычныx лapькax или пpoчитaйтe нa стpaничкe дpугиe спoсoбы пoпoлнeния кoшeлькa). 2. Вoзьмитe пepвый нoмep кoшeлькa из нижeукaзaннoгo спискa, oтпpaвьтe нa нeгo 10 pуб., вписaв этoт нoмep в пoлe «Нoмep счётa», (в пoля «Имя пoлучaтeля» и «E-mail пoлучaтeля» вписывaть ничeгo нe нужнo), в пoлe Кoнтpaкт/нaзнaчeниe плaтeжa: нaпишитe — «Пoжaлуйстa, внeситe мeня в списoк Yandex кoшeлькoв». Всe, чтo Вы сдeлaли — этo сoздaли услугу, и сaмoe глaвнoe — aбсoлютнo лeгaльнo. Вы пpoситe зaкoнный сepвис, зa кoтopый плaтитe. Дaлee, нaчинaя сo втopoгo, пo aнaлoгии oтпpaвьтe пo 10 pуб. нa слeдующиe 6 кoшeлькoв (нe зaбудьтe вписывaть в пoлe Кoнтpaкт/нaзнaчeниe плaтeжa: «Пoжaлуйстa, внeситe мeня в списoк Yandex кoшeлькoв» 1.)410011936926549 ; 2.)410013135363519 ; 3.)410013135371601 ; 4.)410013135382357 , 5.)410013115140728 , 6.)410011940275643 ; 7)410013137775063. Тeпepь ВНИМAНИE. Пoслe тoгo, кaк Вы выпoлнили ШAГ 2, скoпиpуйтe к сeбe нa кoмпьютep вeсь этoт тeкст oт нaчaлa дo кoнцa (мoжнo в фopмaтe txt или eщё кaк вaм удoбнeй). В скoпиpoвaннoй стaтьe вычepкнитe из этoгo спискa 1-ый кoшeлёк и пepeмeститe 2-oй кoшeлёк нa мeстo 1-гo, кoтopый Вы стёpли, тeм сaмым пepeмeститe списoк нa oдну стpoку вышe (7 стaнoвится 6, 6 стaнoвится 5 -и т.д..), и впишитe в 7-ую стpoчку Вaш кoшeлёк. 3.Жeлaтeльнo нe дeлaть в этoй стaтьe кaкиe либo измeнeния, тaк кaк этoт тeкст нaибoлee пoнятнo излaгaeт смысл. Paзмeститe эту стaтью нa нe мeнee чeм 200 фopумax и нoвoстныx лeнтax (News Groups) или paссылaйтe пo пoчтe, сaйтax пo пoиску paбoты ( oбъявлeния paзмeстить нaдo в кaждoм гopoдe oтдeльнo) и дoскax oбъявлeний. Зaпoмни
тe, чeм бoльшe вы paзмeститe, тeм вышe будeт вaш дoxoд, и этoт дoxoд будeт нaпpямую зaвисeть oт вaс. Paзмeщeниe этoй стaтьи нa 200 фopумax, дaжe нa сaмыx мaлoпoсeщaeмыx, гapaнтиpуeт Вaм дoxoд. Бoльшe paзмeщeний — бoльшe дoxoд пpи тoм в гeoмeтpичeскoй пpoгpeссии. ПOМНИТE ЭТO. Этoт бизнeс пpoдoлжaeт сущeствoвaть и пpoцвeтaть тoлькo БЛAГOДAPЯ ЧEСТНOСТИ И СEPЬEЗНOСТИ УЧAСТНИКOВ. Итaк, кoгдa вы дoстигнeтe пepвoй пoзиции, вы будeтe имeть тысячи дoллapoв пpoстo кaк сoздaтeль спискa! Этo стoит 70 pублeй и сoвсeм пустякoвoй paбoты! И глaвнoe этo peaльнo! Не прерывай цепочку и у тебя все ПОЛУЧИТСЯ! Жeлaю всeм удaчи!

Меня просто не взяли работать в эту компанию. Никогда ранее не считала себя дурой, но здесь я себя ей почувствовала. Вначале, очень расстроилась, но через некоторое время поняла, что меня просто не взяли в рабы. Там действительно ужасный график, бешеный темп работы. Все улыбаются, делая вид, что им не все равно, а когда касается дела, все просто забивают на тебя, ничего не обьясняя толком. Подумайте много раз, прежде чем решитесь на эту каторгу….(даже в туалет можно ходить только по расписанию)))))

Если Вы хоть немного адекватный человек – значит Вас возьмут на работу, не переживайте. Поощряется сплетнечество и подставы.

Есть возможность развиваться и учиться. Официальная заработная плата, карьерный рост, возможность обучаться. Работаю с очень отзывчивыми и хорошими людьми.

Атмосфера располагает к работе, коллектив маленький, но адекватный. Можно ни хера не делать,бухать утром до конца рабочего денька, жалко подруга Босова уволилась. Постоянная дисциплина и контроль за выполненной работой не позволяют сотрудникам запускать дела Клиентов.

Практически все ведущие специалисты уже сбежали (и очень правильно сделали), уже не говорю о какой-то перспективе роста и т. Заработная плата невысокая и нет постоянной суммы, все зависит от продаж. Лозунг

Плюсы: ДМС, оплата связи (в т.ч. зарубежного роуминга), частичная оплата посещения фитнес-центра, официальная зп (которая, впрочем, навсегда останется на прежнем уровне), оплата больничных и отпусков.Минусы: Информация на собеседовании не соответствовала действительности: ни зп, ни график, ни описание корпоративной культуры. Нагрузки большие, сроки сжатые, со стороны руководства абсолютное безразличие и отсутствие понимания положения сотрудников. Ты всем должен, тебе не должны ничего, ведь ты уже работаешь в божественной компании: МЕГАФОН! Помолимся на него. Годовая премия…. Выплачивается в течение

Плюсы: здравствуйте ! в компании мегафон никогда не работал и не собираюсь.Минусы: мне всегда хотелось бы знать за что я плачу деньги в компанию мегафон! более полу года пользуюсь интернетом который как обещает компания должен просто лететь ! но наверное в этой фразе ключевое слово ДОЛЖЕН . качество обслуживания интернет соединения не просто оставлЯет желать лучшего ..оно просто никакое! .сам по себе напрашивается вопрос- зачем тогда продавать услугу если ты ее не можешь

Плюсы: Отличная компания! Это факт. Хорошие условия, хороший соцпакет. Лояльное руководство. Нужно понимать, что руководство — это впервую очередь люди, а люди по своему своеобразию разные. Адекватное повышение, как должности так и ЗП.Минусы: Если искать, то всегда можно найти.

Плюсы: в этой компании работал мой муж. По сравнению с предыдущими местами работы, он был более довольным, т.к. ЗП с самого начала была на уровне + нормированый рабочий день (строго с 9.00 до 21.00), для сравнения, с предыдущей работы (в схожей сфере) он приходил домой в 23.40соблюдение ТК, белая ЗП на карточку. ДМС и банковская карта — все со стороны работодателя + корпоративная симкаМинусы: разительные перемены спустя 6 месяцев работы. Компании телефонии прижали из-за судебных разбирательств, и они видимо, решили начать экономить. ЗП вместо увеличения упала, ставки порезали в 2-3 раза. При том же объеме работ вместо 45 тысяч, получалось 30 тысяч — как считаете, «пустяк»?чем дальше в лес, тем злее дятлы. Пошла волна увольнений. Из-за нехватки раб. силы график резко перешел из 2/2 в

Плюсы: стабильно выплачивается стипендия.Минусы: Пушечное мясо. 6 лет зарплата не меняется.

Плюсы: Когдато было всё хорошо ,но сменилось руководство и твориться теперь не понятно что!Минусы: Хотят сократить всех водителей компании без оплаты годовой премии,хотя публично всем обещали.Делают всё чтобы просто выжать сотрудников,которые проработали много лет а теперь стали не нужны!

Плюсы: Сведения на июль 2011 года. Стабильная белая зарплата,премии по результатам года,индексация з/п,оплачиваемые обеды(доплата около 1500 руб.). Когда-то были квартальные премии и за успешную работу по проектам(отменены). Замечательный соц. пакет: оплата фитнеса, доп. медицинская страховка, страхование жизни, а также страховка на год для выезжающих за рубеж (командировки/отдых),бесплатная мобильнаяМинусы: Огромный фронт работы,крайне сжатые сроки на выполнение безумного количества задач — последствие стремительного развития компании. Если Вы трудоголик, то вам в ИТ-Департамент, возможно в других подразделениях иная ситуация. На момент устройства в компанию все было планово и без спешки.Возможности карьерного роста минимальны несмотря на большое количество внутренних вакансий — но это извечная

Плюсы: Купил в ссаном переулке у какого-то талиба мегафоновскую симкарту.Талиб брызгал слюной и верещал:хороший сымкарт,нэпаддэлка,будет связь ловить даже на марсе. И хуля бля напиздил мне монгол,его сымкарт бля сгорела через неделю.Такое ощущение что делают их из сушёного кизяка.Минусы: Всё тоже самое,только талиб тот не стоит уже на этой точке.наверное свалил в Туркестанскую АССР за новой партией кизяковых симкарт.а другого талиба я сразу послал в горы собирать помидоры.

Плюсы: НетМинусы: НЕ ВЕРЬТЕ НИЧЕМУ ПРИ СОБЕСЕДОВАНИИ С ОТДЕЛОМ КАДРОВ ИЛИ С БУДУЩИМ НАЧАЛЬНИКОМ, ЕСЛИ НАДУМАЕТЕ УСТРАИВАТЬСЯ НА РАБОТУ В МЕГАФОН.В ЛЮБОЙ МОМЕНТ ВАС ОБМАНУТ ИЛИ СДЕЛАЮТ КОЗЛОМ ОТПУЩЕНИЯ (ЕСЛИ ВЫ НОРМАЛЬНЫЙ ЧЕЛОВЕК КОНЕЧНО). ПРОФЕССИОНАЛЫ ИМ НЕ НУЖНЫ, ИМ НУЖНЫ БАРАНЫ, КОТОРЫЕ БУДУТ ОРАТЬ ИХ ГИМН И ЗАГЛЯДЫВАТЬ ИМ В ГЛАЗА.

Плюсы: зарплата без задержек, это единственное что ещё остаётся стабильнымМинусы: Работодатель почивает на лаврах известности бренда и скоро будет просить денег за право работать в этой компании. Сотрудники — пушечное мясо. Постоянно меняют условия однозначно в худшую сторону, даже извиниться никто не считает нужным, как так и должно быть. Все что было хорошого при приёме, а этого было с гулькин нос и то уже нет, пошел только год. Отдел кадров — это отдел по борьбе с